Что мы ожидаем от тебя на должности Media Buyer Crypto (FB/Google):
- Опыт работы в Crypto от 6 месяцев
- Работа с Tier 1 / Tier 2
- Умение находить связи, которые приносят кэш
- Жажда результата: ты не ждешь ТЗ, а ищешь решение
Что тебя ждет работающие в нашей компании:
- Полная свобода действий: тестируй что угодно, заливай без лимитов
- Никаких проблем с капой: собственные бренды на разные гео + топовые аффилейты со всего мира
- Никакой рутины: аккаунты, трекеры, креативы, лендинги - уже готовы под тебя
- Вес твоих решений: результат = влияние, без лишней бюрократии
- Сильная команда: технари, креативщики, другие байеры - все на одной волне
- Офис с вайбом: лаунж-зоны, кальян, PS5, теннис, покер, вкусный кофе
- Рост без политики: показываешь результат → формируешь собственную команду
- Прозрачная финмодель: ставка + от 20%
- Стабильность: выплаты без задержек, без отмазок
Наши ожидания от тебя:
- понимание как работает трафик и его каналы;
- понимание рекламных показателей (CPA, CPM, CTR, reg2dep, click2reg);
- понимание базовых метрик (CPA, CPM, CTR, CR, reg2dep);
- умение "продавать" наши сервисы;
- обязательное владение Google Sheets;
- высокие коммуникативные навыки;
- находиться не в Украине для свободного перемещения по странам.
Твои обязанности на должности BizDev Manager:
- ездить по iGaming конференциям по разным странам;
- поиск новых клиентов, коммуникация с ними от первого контакта и до запуска первых кампаний байерами;
- подготовка материалов, необходимых для запуска проекта;
- вести коммуникацию с клиентами в рабочем Telegram;
- отчитываться клиенту, писать короткие статусы по проектам;
- тесно сотрудничать с медиабаинг командой, чтобы брифовать ее на запуск новых клиентов и быть в курсе ситуации по проектам.
Что тебя ожидает работая в Hesoyam agency:
- полная удаленная работа;
- конкурентная ставка;
- работа в сильной команде, где каждый знает свое дело;
- возможность развиваться в iGaming и прокачивать скиллы.
Наши ожидания от тебя:
- Опыт в Crypto/FX вертикали с акцентом на in-app трафик.
- Уверенное владение платформами ironSource, Unity, moloko, bigo, FB, Tik Tok, Telegram и другие сорса
- Успешный опыт работы с масштабированием рекламных кампаний в этой нише.
- Умение управлять бюджетами от 500$ в день.
Твои обязанности на должности Медиабайера:
- Запуск и оптимизация рекламных кампаний in-app.
- Поиск и тестирование новых партнерских связей и гипотез.
- Анализ и контроль ключевых метрик трафика (AR, CR, ROI и т.д.).
- Сотрудничество с креативной командой для создания качественных рекламных материалов.
- Ведение отчетности.
Что мы предлагаем тебе работая в нашей компании:
- Конкурентная ставка + процент от прибыли + welcome бонус.
- Возможность работать удаленно или в офисе в Варшаве.
- Полный набор необходимых инструментов и поддержка всех профильных отделов.
- Оплачиваемый отпуск, больничные и дополнительные выходные.
- Карьерный рост в крупной международной компании.
- Дружная команда и тимлид, который поддерживает и помогает.
Наши ожидания от тебя на должности Affiliate manager:
- Опыт работы в affiliate от 1 года
- Владение английским (уровень B2+) и украинским языками
- Открытость к путешествиям и нетворкингу
Преимущества работы в компании V.Partners:
- Конкурентная заработная плата и бонусы по результатам
- Полный социальный пакет
- Работа без микроменеджмента
- Профессиональная команда и интересные международные проекты
Важливо
Присоединяйся к V.Partners и развивайся вместе с лидерами iGaming-рынка!
Мы ждем тебя, если ты:
- Имеешь опыт на должности рекрутера в Affiliate Marketing или из других сфер. ИЛИ имеешь опыт в Affiliate Marketing и хочешь стать рекрутером.
- Имеешь возможность быть на конфах 3-4 раз в год
- Ты ответственный, внимательный к деталям человек, проактивный
Что ты получишь работая у нас:
- Фикс до 1000 usd (в зависимости от твоего опыта) + "жирные" бонусы за закрытые вакансии
- Высокие бюджеты на закрытие вакансий
- Гибкий график, удаленно или гибрид - на твой вкус
- Путешествия на конференции по Украине и Европе, HR ивенты
- Все для твоего wellbeing: 100% оплачиваемых дней отпуска, больничные, корпоративные каникулы, мерч, подарки на все значимые события компании и сотрудника, корпоративный английский, корпоративы
Что мы ожидаем от кандидата на должность Affiliate Manager:
- Опыт на должности Affiliate Manager в сетях от 6 месяцев (гемблинг - must)
- Понимание специфики трафика, CPA моделей и основ аналитики
- Умение вести одновременно большое количество коммуникаций без потери качества
- Ориентированность на результат, коммуникабельность, структурность
Что ты получишь работая в компании Affro:
- Фиксированная ставка + % от прибыли (выше среднего по рынку)
- Горячую, теплую и холодную базу для работы
- Формат работы: remote или офис в Киеве
- Покрытие участия в международных конференциях
- Комфортные условия: мерч, day-off', отпуска, больничные, подарки на праздники, корпоративный английский
- Команду профессионалов и реальные возможности для роста
Важливо
Если ты ищешь мощную команду, сильную экспертизу и пространство для развития -пиши нам прямо сейчас.
Наши ожидания от тебя на позиции Media Buyer / Team Lead:
- Опыт в Nutra-вертикали от 1,5+ лет .
- Имеешь свежие и сильные кейсы, которыми не стыдно поделиться.
- Глубокая экспертиза в Facebook.
- Для позиции Team Lead - успешный опыт управления командой от 1 года.
Преимущества работы в ByteNomads:
- Собственный отдел генерации связей: наш R&D отдел системно тестирует гипотезы. Ты получаешь на старте рабочие подходы и не тратишь время на поиск наугад.
- In-house креативный отдел: любые твои идеи по креативам быстро и качественно воплощает команда дизайнеров.
- Полностью неограниченные бюджеты и капиталы.
- Вся готовая инфраструктура.
- Одна из лучших на рынке бонусных сеток.
- Никакой бюрократии. Фокус только на результат и твой профит.
- Удаленная работа из любой точки мира.
Наши ожидания от тебя:
- опыт работы с фармом соц сетей;
- навыки прохождения всех видов банов (ЗРД, чекпоинт, полисе etc)
- знание типов аккаунтов и подход к фарму каждого из них (авторег, ручной фарм, кинг etc)
- обязательное владение Google Sheets;
- понимание как работают прокси и антидетект браузер;
- умение работать с ChatGPT;
- коммуникативные навыки.
Твои обязанности на должности Farmer :
- фармить профили и фанпейджи Facebook и в перспективе фарм Google и Twitter аккаунтов;
- работать с сервисами по проксям;
- работать с антидетект браузерами (Ads Power, Dolphin etc);
- вести учет социумов и рекламных кабинетов всей команды;
- сетап и выдача материалов необходимых байерам для запуска рекламы;
- коммуникация с агентами по кабинетам и расходникам.
Что ты получишь работая у нас:
- полная удаленная работа;
- конкурентная ставка;
- работа в сильной команде, где каждый знает свое дело;
- возможность развиваться в iGaming и прокачивать скиллы.
Важливо
Мы - команда Blue Nebula Ads, которая активно развивается в сфере Nutra, и сейчас ищем талантливого и опытного креативщика/дизайнера для работы на удаленной основе.
Требования:
- Опыт работы в сфере Nutra
- Продвинутый уровень владения видеоредакторами и графическими редакторами
- Умение создавать креативы, которые успешно проходят модерацию в Facebook
- Креативное мышление;
- Наличие кейсов обязательно; *
Основные обязанности:
- Монтаж рекламных роликов для социальных сетей по техническим заданиям руководителя.
- Опыт создавать дипфейки и применение технологии lipsync.
- Адаптация креативов под различные гео
Что мы предлагаем:
- Конкурентная заработная плата
- Удаленный режим работы;
- График 10:00 - 19:00 (5/2);
- Профессиональную поддержку для твоего развития;
- Отсутствие жестких бюрократических рамок;
Важливо
Если ты видишь себя частью нашей компании, скорее отправляй свое резюме нам.
Что нам нужно:
- Опыт работы рекрутером в сфере Affiliate будет плюсом, но рассмотрим кандидатов и из других направлений
- Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к людям
- Глубокое понимание работы с рекрутинговыми платформами и социальными сетями
Твои будущие обязанности:
- Поиск и подбор кандидатов на ключевые позиции в компании
- Организация собеседований и сопровождение кандидатов на всех этапах рекрутинга
- Анализ эффективности различных каналов привлечения кандидатов и оптимизация процессов
- Внедрение внутренних HR-процессов в команде